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coworking.,自由职业者和承包商分享工作空间 –有时是专业或哲学亲和力。周二早上,大约二十个的同事经理,业主和爱好者在早餐时满足了 公民空间 to attend "当前的Coworking状态" – 作为克里斯·赫鲁尔作为一部分组织的讨论 社交媒体周,SF。来自公民空间的人, 帕丽莎瘤, nextspace.,Hub Bayarea和其他人在场,我们用La Cantine的人们Skexed,这是巴黎的一个同伴领域。 

大部分讨论都涵盖了Coworking的组织方面。一些关键点:

  • 健康的Coworking Spaces有助于保留当地人才;城市可以发挥作用。 La Cantine部分由巴黎市部分赞助。加利福尼亚州圣克鲁斯市帮助创建了NextSpace,以保留当地人才。随着一个人把它放了,“人们前往山上到硅谷工作的人在晚上太累了,参加了自己的城市文化。”希拉里哈特利,公民空间的共同主并活跃于Gov 2.0举措,提到旧金山’C City Hall受到同伴感兴趣的,甚至考虑过"municipal coworking"作为培养和维持湾区人才的一种方式。
  • 保持本地创建(唯一)的Coworking空间。 随着越来越受欢迎的 新闻报道 of coworking, some "rent-an-office"企业用COWARKENT重新着手以吸引业务。然而,正宗的同伴们茁壮成长,当社区自我组织成一个空间或社区声音被编织成空间的文化时。 "会员有一个声音," Hub湾区的雨水Cohen。 就在旧金山独自一人,这些声音称为公民空间,帕丽斯瘤,沙箱套房,帽子工厂和立方体&蜡笔(更不用说海湾地区其他地方的空间和初创孵化器,其中一些追求与Coworking相关的想法)
  • 企业赞助在Coworking Spaces中的作用是什么? 我们简要介绍了这一点。 Coworking Spaces具有广泛的模型,仍然是经济可持续的。公民空间是会员和所有者支持,但一直在考虑赞助机会。我们正在这样做的空间的完整性和成员的需求。其他空间有直接的企业赞助,并且很好。
  • 有组织的社区至关重要。 与其他人分享经验比我早上早餐吃早餐的甜甜圈更甜蜜。需要在线论坛和其他数字场地,但唐’T低估了从实时,面对面的讨论中弹簧的光洞察力的速度。一个Coworking所有者/管理者/协调员的社区脱离隔离,并且是一种巨大的知识分享和动机资源。发生在的非正式的同伴会议 SXSW. 在这方面,聚会也很重要。考虑到这一点,Chris Heuer在社交媒体上提供了空间"clubhouse"在SXSW期间用于同事才能满足。克里斯还建议使用像Tokbox这样的东西开始每月的Coworking视频聊天。 WHO’s interested? 有组织的社区还为更实惠的办公设备,IT服务等带来了购买力。
  • "Coopitition" works. 特别是在具有多个Coworking空间的城市或地区,拥抱这种运动的社区方面是一件好事。作为公民空间经理,我最近谈到了这座城市的其他空间,这是非常有价值的。它感觉很棒!与竞争空间共享专业知识和合作为整个社区提供了福利。 

一些用于Coworking的在线资源包括:

  • coworking.. Google Grou.P:  重大进入如何在城市或城镇开始一个空间,并将所有的东西集思广益。 (在本文的时间内,组织年度会议并详细说明开放空间的专业人员/缺点只是本集团中的两个活动线程。)
  • coworking.. Wiki: 也很有用;在那里你’LL找到了Coworking Visa,详细介绍了世界各地的Coworking空间之间的互惠协议。一个旅行同事的福音!
  • 来自La Cantine的Nathan Richez提醒我们了 HallenProjekt.。它旨在不仅列出了Coworking Spaces,而是为了创建同事的在线空间来连接。

早餐很棒。但是这些谈话正在发生世界各地,如“独立网络”创建物理空间并传播COOLAGHERING协作,开放性,可访问性,陈列奇和社区的哲学。

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关于作者

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Jesse是公民空间的兼职经理,旧金山的一个同伴领域。她作为一名独立顾问,为小而提供沟通设计和战略服务


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