迈阿密制造商Faire 1.jpg

作为可分配的一部分's 全球书籍旅游 对于我们最新的出版物,"分享城市:激活城市公共," I was invited by r Herrero 曼诺 迈阿密说话 Venture咖啡馆迈阿密迈阿密 Maker Faire是本月早些时候美国最大的制造商公平之一。

r是我担心与迈阿密领导人的会议的巨大荣誉'S CICIC Ecosystem事先分享我们对共享城市的愿景并了解迈阿密'S分享潜力。一路上,我学到了很多关于迈阿密共同繁荣的挑战和机遇。旅行中的亮点是突出的,这表明作为主持人和共享倡导者,Ric在以上而超越。

我们在4月4日星期三抵达时的第一个停止是哈瓦那的小哈瓦那。在一家古老的古巴餐厅El Exquisito的一些美味的Lechon Asado,Ric向我介​​绍了即将到来的会议及其作为孩子的经历 古巴相关政治的古巴Émigrés和领导人全国。在晚餐和未来几天的日子里,我了解了由Fidel Castro引发的迁移的创伤'S革命,失去的生计,骨折家庭,从无到上,在新的国家重新制造生命的挑战,以及这种困难如何与古巴在奥巴马管理期间和古巴人帮助转向的古巴的正常关系迈阿密进入拉丁美洲商业中心。它为我们在接下来的几天内分享的对话提供了重要的背景。

墙上的艺术和海报在南海滩的一个海地餐厅点击水龙头  

我们第二天早上的第一次会议是在于 克里斯卡塞斯,执行董事 迈阿密城市未来倡议 在佛罗里达州国际大学(FIU)。在Coworking地区 剑桥创新中心 (CIC),克里斯与我们共享了一份新报告,"迈阿密's New Urban Crisis," 由Richard Florida撰写'S Creative Class组,支持FIU和Knight Foundation。它描述了迈阿密'S从旅游,交通和房地产的更加知识的经济转型。在这种转变中,与其他领先的全球城市一样,这是太多在报告中提到的过程中留下了太多"赢家采取所有城市主义。" Like the  该报告是基于,它描绘了一种更具包容性繁荣的方式,具有明显的建议,如建立更实惠的住房。与这本书不同,该报告为迈阿密提供了专门的数据驱动'与其他美国城市相比,新的城市危机。该报告介绍收入不平等,迈阿密与纽约市联系在于美国最高的收入不平等,以及住房成本负担,迈阿密是洛杉矶后面的第二个,还有更多。迈阿密的高度不平等感到惊讶,特别是住房成本负担。克里斯强调了基于解决事实的不平等危机的基础讨论是多么重要,迈阿密政治缺乏的东西。我也听到了未来几天反复提出的事情— 迈阿密倾向于强调问题。该报告对迈阿密裸露的不平等奠定了巨大的服务。我用克里斯分享了我们的新书。 ric和我解释了其中的解决方案如何有助于解决不平等危机,我们承诺保持联系。

在我们与克里斯,RIC会面后,我分享了美味的午餐 智能叮咬 街对面的有机咖啡馆,在当地闻名的街道,以越来越多的生产现场。然后我们前来看看迈阿密市的首席创新官(CIO)迈克萨斯塔里,他们是突破赛车'第一个CIO。迈克送到了生意。他归零"entry points" 从我们的书中申请案件和政策到迈阿密。我们迅速探索了食物(特别是在自然灾害期间),住房,小型企业和自由职业者的可共同途径。与小企业有关的案例 自由职业者特别击中了一个和弦作为迈克之一'优先事项正在简化采购过程,同时扩展谁可以竞争城市'S业务。采购要求往往使得小型,当地企业和自由职业者竞标难以讨论城市职位。大型,国家公司往往是唯一有合格的供应商。在城市上's side, it'很难雇用人们做小工作,就像花费2,000美元的一点点设计工作,自由职业者可以轻松而有利可做。我们谈到了 常绿合作社 在克利夫兰和 聪明的 自由职业者在欧洲乐队合作小,当地企业和自由职业者(分别)在一起,在市场上更好地竞争,特别是在常绿的情况下服务"anchor institutions" 喜欢大学,医院和地方政府。迈克看到了迈阿密的自由职业者和小型企业如何,经常拥有的少数民族,可以为城市合同进行竞争,从而有助于建立当地,包容性繁荣,同时增加市政府的绒毛。这是迈阿密的关键审议,其中一大部分经济由小型企业和自由职业者组成。

南海滩's public space makes 博彩的一天,更美丽

中途通过我们的谈话,Jane Gilbert是迈阿密市的首席弹性官员,回到了办公室迈克和简股的办公桌。我们简要介绍了在参与其中三个当地司法管辖区的建立弹性的挑战 100个有弹性的城市 倡议。这是我们的会议中的另一个常见主题— 占迈阿密大都市区的35条司法管辖区变化的挑战。迈阿密是一系列小城市而不是一个奇异的实体。在短暂的Mayor Suarez举行Joe Ruiz之后'员工主任,我们前往迈阿密催化剂的下一次会议。

Zelalem Adefris,气候恢复型计划经理欢迎我们在敏捷迈阿密,这是一个当地的非营利组织,为迈阿密的低收入家庭提供令人印象深刻的服务范围,以支持他们 为了更好的生活质量,繁荣,领先和催化作用。这包括从财务咨询到领导力培训的一切。 Zelalem与同事Mayra Cruz分享了他们在催化剂的工作'S气候复苏计划,2015年有根源 人们's Climate March 并且观察到他们的低收入客户带来气候变化的冲击。他们在大约70个成员中谈到了他们的工作 迈阿密气候联盟 (MCA)通过处理气候变化来建立股权,弹性和社区权力。他们’重新寻求加强由工会,信仰的群体,气候非政府组织,智库,社区服务组织等催化剂等各种联盟组成的不同联盟。 Ric提到了我们书中的案件 社区购买联盟 (注册会计师),汇集华盛顿D.C.地区学校,教堂和非政府组织的购买力,以获得一系列普通服务的价格,同时要求供应商满足其劳动,社会影响和环境标准。 CPA将其成员节省了数百万,创建了工作,并帮助社区过渡到刚刚的经济。 MCA可以做到这一点并使用节省更多的气候行动。 Zelalem还分享了催化剂正在进行合作开发。他们所做的一部分是帮助客户运行小企业。事实证明,他们的客户中有大量的儿童保育提供者和餐饮服务器,为选择合作或共享厨房以及儿童保育提供者组成的饮食人提供了一个完美的机会 平台合作.

一个下午休息后,我们回到了CIC,为一本ric在所有条纹的创新者的ric举行的书籍谈判 Venture咖啡馆迈阿密。谈话进展顺利。 ric做了一个很好的努力工作。除了丰富,多向对话之外,还有两个额外的亮点。首先,Carla Mays是来自旧金山的长期朋友,以及她迈阿密的市民创新同事 大卫卡佩利迈克尔卡尔雷罗,意外地删除了会议。在谈话结束时,Ric代表Mano赞助的书籍为剩下的讨论者。帽子的方式是一个完美的一天。

r and I had one more meeting the following morning with 劳尔莫斯 ,迈阿密计划总监 骑士基础 (kf)。迈阿密是克夫夫总部,尽管他们专注于骑士兄弟拥有的报纸,包括迈阿密的26名美国城市。 KF是美国最大,最负盛名的基础之一,资产超过20亿美元。他们支持"知情和订婚社区" 通过授予新闻,社区,艺术和技术。尽管有如此盛名的运作,但劳尔让我感到立即欢迎。我们有一个很好的讨论。他分享了他的计划,帮助在迈阿密创造一个世界级的创业生态系统,从而有助于吸引世界级人才,全球出口创新,并创造更多"representative" 高科技经济。他谈到了物流,水控制系统和迈阿密的融资机会’现有的优势。 ric和我分享了这本书的几个案例(平台合作社 一般的合作发展)可以帮助创造一个比什么更广泛的共享繁荣'在更成熟的高科技地区的共同点。劳尔对此很开放。我们致力于继续谈话。

那天晚上,我遇到了Carla Mays,David Capelli和Michael Caballero在Lil Green House Grill in Thewown,迈阿密市中心附近的历史悠久的非洲裔美国家社区。随着美味的食物以及一位才华横溢的食物,并由一位才华横溢的地方灵魂歌手,阿尔文杰克逊(A-Stone)一部分,让每个人都在椅子上摆动。这是一个真正的待遇。一路上,我了解了这三者' 工作培训当地城市规划师等 EcoDistricts协议,这是教育人们和努力的更大努力的一部分 气候绅士化,其中可持续城市发展取代了低收入社区。部分解决方案是开发更多的当地绿色建筑天赋,对这些社区的需求敏感。经常,大,国家公司带来了 LEED认证绿色建筑。我想知道这个角度如何努力分享'愿景,分享了我们的工作'重复在可行的上 灾害集体主义,我们致力于找到一种方式来共同努力。由于这些鼓舞人心的先驱,这是一个乐趣和开放的晚餐。

孩子们展示了他们的才华和创造力 at Maker Faire Miami

这只留下了Maker Faiami的谈话,因为我们使用与VentureCaféMiami的格式相同,并采用RIC调节讨论。经过两次谈判和六次会议,Ric敲响了对我的重要教训,为社区致以任何倡议,甚至是甚至含糊不清的社会主义的内涵,如某些圈子的合作企业,它'谈论分享作为权利和/或经济自由而不是义务的重要性。在我们的谈话之后徘徊,在我们的谈话之后,在我们的谈话结束时与RIC结束时谈论一个与倡导营的可能的迈阿密alpest一样,我留下了一个新的透视,为一句话保持重复。— Libertad经济大学 — 对我在旅途中遇到的每个人和他们和我一起度过的时间,这很大的感激之情。我可以'T感谢Ric和他的朋友足以有机会学习和贡献。

所有图像,包括Neal Gorenflo的标题照片 Ric Herrero在迈阿密的智能叮咬,由Gorenflo / Specable。 

尼尔·戈伦弗洛

关于作者

尼尔·戈伦弗洛 | |

尼尔·戈伦弗洛是同类屡获殊荣的新闻,行动,共享转型的联系中心的执行董事和联合创始人。一个 2004年epiphany 激励尼尔离开


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